Fabrique de biscuits dans un monastère dominicain en Isère. © Pascal Deloche / Godong

Travail

A la fin du XIXe siècle, face au scandale social de la révolution industrielle, l’Eglise a développé une pensée propre sur le travail en soulignant : sa dignité qui permet à l’homme de participer à la création en la prolongeant, la nécessité où se trouve la société de procurer à tout homme un emploi et, en contrepartie, l’obligation pour tout homme, de travailler.

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Voués au culte de la performance ?

"Sommes-nous voués à chercher la performance à tout prix ? Pouvons-nous l'exiger des autres ?", écrit un lecteur. La réponse de Bernard Bougon, jésuite et rédacteur à Croire Aujourd'hui.
Jusqu'où se donner dans son travail ?

Avec les technologies de communication, le travail, si l'on n'y prend pas garde, peut envahir toute la vie privée. Comment ne pas tomber dans ce piège ? Quelles règles de vie, quelles limites poser ?
Comment exprimer sa foi au travail ?

La réponse de Marc Mortureux, cadre dirigeant d'entreprise. Il montre l'importance et la difficulté d'être cohérent entre sa foi et les exigences de la conversion personelle au quotidien.
Éthique : comment réagir à un ordre immoral ?

Certaines entreprises sont prêtes à tout pour rester compétitives. Au détriment parfois du respect des personnes. Certains salariés sont pris en tenaille entre leur mission et leurs convictions.
Un autre bébé : faut-il s'arrêter de travailler ?

À la naissance d'un nouvel enfant, les femmes se posent souvent la question : "Dois-je diminuer mon temps de travail ?". La réponse de Carole Renucci, rédactrice en chef à "Enfant magazine".
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